ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΤΗΝ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΜΗΤΡΟΤΗΤΑΣ
Κανένα βρέφος δεν δικαιούται λιγότερο τη μητρική αγκαλιά!
Την Τρίτη 19-3, 2.00μ.μ. στη Δώρου οι αναπληρώτριες έγκυες ή μητέρες με παιδί έως και 2 χρονών καταθέτουν στον προϊστάμενο-εργοδότη αιτήσεις για την 9μηνη άδεια που δικαιούνται. Ζητούν αριθμό πρωτοκόλλου και έγγραφη απάντηση από τη Διεύθυνση για το αίτημά τους.
ΔΕΝ ΘΑ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΕΣ ΤΟΥΣ
ΟΛΟΙ ΟΙ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΙ ΚΑΙ ΚΥΡΙΩΣ ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΘΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΚΕΙ!
Το οφείλουμε στις γιαγιάδες μας, στις μητέρες μας, στους εαυτούς μας, στις κόρες που έχουμε ή θα αποκτήσουμε, στον κόσμο που αγωνίστηκε και αγωνίζεται σε όλες τις γωνιές της γης για μια πιο δίκαιη και ελεύθερη κοινωνία όπου η γυναίκα θα έχει τη θέση που της αξίζει και δεν θα είναι αντικείμενο εκμετάλλευσης, καταπίεσης και βίας.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,
Η ρατσιστική διάκριση των μητέρων σε μόνιμες και αναπληρώτριες στον εργασιακό μας χώρο, μας αφορά όλους και είναι ευθύνη όλων μας να σταματήσει να συμβαίνει. Δεν μπορεί κανείς εκπαιδευτικός να επιτρέπει να συμβαίνει δίπλα του αυτή η άδικη, παράλογη, εξευτελιστική μεταχείριση των αναπληρωτριών εκπαιδευτικών οι οποίες στερούνται τα αντίστοιχα δικαιώματα μητρότητας των μονίμων συναδέλφων τους.
Οι αναπληρώτριες εκπαιδευτικοί ενάντια σε κάθε νομοθεσία που ισχύει στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα έχουν λειψά δικαιώματα κατά την άδεια μητρότητας (κύησης, λοχείας, ανατροφής) ενώ δεν λαμβάνουν άδεια ασθένειας τέκνου, άδεια επαπειλούμενης κύησης με αποδοχές, ένσημα και αναγνώριση προϋπηρεσίας. Ύστερα από την οργάνωση της Καμπάνιας της Μητρότητας από το Συντονιστικό Αναπληρωτών και Αδιόριστων Εκπαιδευτικών και τον κατά τόπους αγώνα πολλών αναπληρωτριών και συλλογικοτήτων, με τη στήριξη των εκπαιδευτικών σωματείων σε Π.Ε. και Δ.Ε. για το τόσο δίκαιο και ζωτικό αίτημα χιλιάδων εκπαιδευτικών, το υπουργείο παιδείας απάντησε με την ψήφιση τροπολογίας για άδεια ανατροφής 3.5 μηνών, την οποία όμως όπως φαίνεται οι γυναίκες που έχουν κάνει ήδη χρήση της δίωρης μείωσης ωραρίου δεν μπορούν να την πάρουν. Αυτοί οι ελάχιστοι μήνες σε σχέση με την 9μηνη άδεια των μόνιμων εκπαιδευτικών ή την 6μηνη άδεια από τον ΟΑΕΔ των ιδιωτικών υπαλλήλων δεν είναι αρκετοί. Εκ των πραγμάτων οι αναπληρώτριες εκπαιδευτικοί εξακολουθούν να έχουν να επιλέξουν ανάμεσα στον βάναυσο αποχωρισμό και τον πρόωρο αποθηλασμό με μια δίωρη μονάχα μείωση ωραρίου ανά εβδομάδα από τη μια πλευρά και την άδεια άνευ αποδοχών δίχως καταβολή ενσήμων και προσμέτρηση προϋπηρεσίας από την άλλη, μόλις εξαντληθεί το 3μηνο της άδειας ανατροφής. Κανένας λόγος φυσικά δεν γίνεται στον νόμο για τις περιπτώσεις επαπειλούμενης κύησης.
ΣΕΒΑΣΜΟΣ ΚΑΙ ΠΛΗΡΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΜΗΤΡΟΤΗΤΑΣ- Ο ΑΓΩΝΑΣ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ, ΔΕΝ ΤΕΛΕΙΩΣΕ ΣΤΙΣ 8 ΜΑΡΤΗ
ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:
-
ΠΛΗΡΗ εξίσωση των αδειών και 9μηνη άδεια για όλες και όλους τους συναδέλφους με πλήρεις αποδοχές, καταβολή ενσήμων και αναγνώριση της προϋπηρεσίας.
-
Χορήγηση άδειας επαπειλούμενης κύησης και άδεια ασθένειας τέκνου.
-
Αναδρομική προσμέτρηση της προϋπηρεσίας και των ενσήμων για όσες/ όσους εξαναγκάστηκαν σε χρήση των αδειών άνευ αποδοχών!
Καλούμε κάθε εργαζόμενο στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα να παλέψει μαζί μας για το σεβασμό από το κάθε υπουργείο και τον κάθε εργοδότη στη μητρότητα!
Να σταματήσει πια η εξώθηση των αναπληρωτών/τριων σε άδειες άνευ αποδοχών ή παραιτήσεις!
Το υπουργείο δεν μπορεί να λειτουργεί εκβιαστικά!
Πλήρης προστασία κύησης και λοχείας - Πλήρης εξίσωση αδειών ανατροφής
Πιέζουμε για προσμέτρηση προϋπηρεσίας και ενσήμων, για πλήρη άδειας ανατροφής όπως και των μονίμων συναδέλφων μας.
ΠΛΗΡΗΣ ΕΞΙΣΩΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΚΩΝ, ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΚΑΙ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΩΝ
ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΓΙΑ ΤΟ ΔΣ
Η πρόεδρος Ο γραμματέας
Χαλικιά Τατιάνα Σακαρετσάνος Λάμπρος